Pengaruh Displin Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan (Studi kasus pada Bank Negara Indonesia Kanwil 16 Papua Kota Jayapura). (2024). Reliability: Jurnal Ilmu Manajemen, 1(3), 133-145. https://doi.org/10.55098/7xvgp543